-
مروری بر مفهوم مربی گری در سازمان
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1402/04/20
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1402/08/24
- تعداد بازدید: 261
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: 09033845167
برای استفاده از مربی گری در سازمان ها در نخستین گام نیاز به یک تعریف جامع و فراگیر مربی گری وجود دارد. هدف از این پژوهش بررسی تاریخچه پیدایش مربی گری و مفاهیم مربی گری می باشد. نتیجه پژوهش دستیابی به یک مفهوم روشن از مربی گری برای سازمان ها و سایر کسانی که میخواهند از مربی گری استفاده نمایند.
در نتیجه مربی گری ابزاری برای ترویج و توسعه هرچه بهتر یادگیری و رشد فردی، تیمی و سازمانی است؛ یا میتوان گفت نوعی رابطه ی تعاملی حمایت گونه برای رسیدن به خود آگاهی و شناخت بهتر از خود و توانمندی ها در جهت تکامل و تعالی می باشدکه با توجه به نظر پژوهشگر خلاقیت و بازنگری در شیوه های مربی گری جان مایه حیات و تداوم این مفهوم عمیق می باشد.
حوزه های تحت پوشش رویداد
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
مفهوم یکپارچگی منظر شهری در گذر زمان
-
مطالعه تاثیر امواج الکترومغناطیسی آنتن های مختلف گوشی موبایل بر روی قلب انسان
-
تحلیل عددی پایداری دیوار حائل با relieving plate
-
بررسی آب بندی هسته رسی سدهای خاکی با عمق نفوذ بهینه دیوار آب بند بتن پلاستیک با استفاده از نرم افزار flac (مطالعه موردی: سد عنبران نمین)
-
measuring human–robot interaction on wearable robots: a distributed approach
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
اولویت بندی ریسک در پروژه های عمرانی براساس روش best worst method مطالعه موردی: آزادراه اراک-خرم آباد
-
نقش استصحاب در تفسیر قرارداد
-
بررسی اثربخشی آموزش گروهی مدل abc الیس بر کمال گرایی دانشجویان
-
مبانی قرآنی اندیشه ی جهادی امام خامنه ای (مدّ ظلّه العالی) ناظر بر جنگ سخت و نرم
-
شناسایی ابعاد و مولفه های فناوری ارتباطات در راستای توانمندسازی زنان کارآفرین در کسب و کار
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :