-
شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر خطای انسانی در بروز سوانح ریلی با رویکرد تصمیم گیری چند معیاره: رویکرد ویکور (vikor)
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1392/01/01
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1392/01/01
- تعداد بازدید: 1312
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: -
بررسی آمار حوادث و سوانح ریلی گذشته نشان می دهد که طیف وسیعی از خطرات و مخاطرات صنعت ریلی کشور را تهدید می کند. هر چند که به صفر رساندن آمار تصادفات و سوانح پیش رو غیر ممکن است اما مطلوب است تا در راستای کاهش این خطرات و به حداقل رساندن فراوانی آنها اقدامات مناسبی صورت گیرد. از آنجا که عامل خطای انسانی یکی از مهمترین علل بروز حوادث و سوانح در صنعت ریلی میباشد، لذا بررسی، شناخت و تحلیل این عوامل همراه با ارائه راهکارهای مناسب در جهت کاهش و یا رفع آنها نقش بسزایی در کاهش حوادث و سوانح به همراه خواهد داشت. در این مقاله با نظرخواهی از خبرگان و کارشناسان "اداره کل راه آهن استان یزد" عوامل موثر بر خطای انسانی در چهار بعد؛ پیش شرط هایی برای اقدامات اپراتور، اقدامات اپراتور، عوامل نظارتی و تاثیرات سازمانی طبقه بندی شده است و برای هر یک از این ابعاد نیز زیر مجموعه هایی شناسایی شده است و در نهایت به رتبه بندی این عوامل با روش های تصمیم گیری چند معیاره ویکور (vikor)پردخته شده است. نتایج به دست آمده از تحقیق حاضر حاکی از آن است که تاثیرات سازمانی مهمترین عامل تاثیر گذار بر خطای انسانی می باشد و بعد از آن عوامل پیش شرط هایی برای اقدامات اپراتور، عوامل نظارتی و اقدامات اپراتور قرار می گیرد.
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
نگرشی به جلوه های سنت خانه های تهران عهد قاجار با تاکید بر فضاهای ورودی
-
بررسی عوامل موثر بر زنجیره تأمین تاب آور (مطالعه موردی: شرکت چینی بهداشتی مروارید یزد)
-
تحلیل اثرات فرهنگ سازمانی بر فرسودگی شغلی کارکنان و ارائه راهکارهای مناسب (بر اساس مدل دنیسن)
-
nonlinear systems with singular vector ϕ-laplacian under the hartman-type condition
-
hybrid neural networks as tools for predicting the phase behavior of colloidal systems
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
تاثیر تغییرات اقلیمی بر اکوتوریسم شهر خرم آباد
-
ارزیابی تأثیر آموزش تمدد اعصاب (ریلکسیشن) بر بیماری های روانی و کاهش استرس در زنان
-
خوانش هویت شهری با تأکید بر ارزش های فرهنگی نهفته در خاطرات-جمعی شهروندان (مطالعۀ موردی: شهر بجنورد)
-
بررسی اثر رفتار سرمایه گذاران بر رابطه بین ثبات مدیریتی و ارتباطات سیاسی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی رابطه سبک رهبری توزیعی مدیران با عملکرد شغلی کارکنان بانک ملی استان آذربایجان غربی
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :