همایش ، رویداد ، ژورنال
اینستاگرام تی پی بین
حوزه های تحت پوشش رویداد
  • بررسی ارتباط استرس و بهزیستی روانشناختی با تیپ شخصیتی d در کارکنان شهرداری کلانشهر تبریز

    جزئیات بیشتر مقاله
    • تاریخ ارائه: 1394/06/13
    • تاریخ انتشار در تی پی بین: 1394/06/13
    • تعداد بازدید: 557
    • تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
    • شماره تماس دبیرخانه رویداد: -
    هدف پژوهش حاضر بررسی ارتباط استرس و بهزیستی روانشناختی با تیپ شخصیتی d در کارکنان شهرداری کلانشهر تبریز بود. این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بود. همچنین این پژوهش از نظر ماهیت کاربردی و از نظر روش گرداوری داده ها، پیمایشی است. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان زن و مرد شاغل در شهرداری تبریز بوده که بر اساس جدول مورگان 400 نفر از بین لیست کامل کارکنان به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند. برای جمع آوری داده ها از پرسشنامه مقیاس استرس ادراک شده، بهزیستی روانشناختی ریف و مقیاس تیپ شخصیتی d استفاده شد. برای تجزیه تحلیل داده ها نیز از روش آماری ضریب همبستگی و تحلیل رگرسیون استفاده شد. نتایج نشان داد تیپ شخصیتیd  با استرس ادراک شده رابطه مثبت و معنی دار و با بهزیستی روانی رابطه منفی و معناداری دارد. از سویی نتایج تحلیل رگرسیون نشان داد که استرس ادراک شده و بهزیستی روانی قادرند تیپ شخصیتی d را در کارکنان پیش بینی کنند. بر اساس نتایج یافته افراد دارای تیپ شخصیتی d میزان استرس ادراک شده بالایی داشته و از میزان سلامتی و بهزیستی پایینی برخوردار هستند.

سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :

با انتخاب دکمه ثبت پرسش، موافقت خود را با قوانین انتشار محتوا در وبسایت تی پی بین اعلام می کنم
مقالات جدیدترین رویدادها
مقالات جدیدترین ژورنال ها