اهمیت آموزش در صنعت توریسم

نظر به اهمیت توریسم در اقتصاد کشورهای در حال توسعه، نیاز شدید به توجه بیشتر به توسعه منابع انسانی و داخل کردن آن در طرحهای مربوط به توریسم به عنوان یک الویت را توجیه مینماید. آموزش از ارکان اصلی توسعه پایدار گردشگری است و موقعیت آینده ی مدیریت گردشگری پایدار، به اجرای اصولی مواردی همچون تربیت افراد، ارائه آموزش و آگاه سازی و هشدارهای عمومی به مشاغل مرتبط با گردشگری بستگی دارد و از آنجا که گردشگری یک فعالیت خدماتی است و افراد در مشاغل مختلف و در سطوح متفاوت، آن را ارایه می کنند توجه به آموزش و ارتقا سطح فرهنگی و اعتقادی آنان یکی از رموز اصلی تضمین حیات فرهنگی هر کشور به شمار میرود. اجرای آموزش و بهسازی فکری و فرهنگی نیروی انسانی سبب می شود تا افراد بتوانند متناسب با فرهنگ های بیگانه برخورد داشته، موارد مثبت را اخذ کرده و موارد صنعتی را به کناری بنهند به دیگر مضمون وارد کننده فرهنگ دیگر کشورها به ویژه کشورهای غربی نباشند بلکه هر یک به نوبه خود حالا به دار خط مقدم صادرات فرهنگی مرز و بوم خود به دیگر کشورها به شمارایند. بنابراین آموزش و بهسازی فرهنگی منابع انسانی در صنعت توریسم، کوشش مداوم و برنامه ریزی شده به وسیله مدیریت برای بهبود ارتقاء سطوح فرهنگی و آگاهی اجتماعی و حق سیاسی مذهبی افراد مرتبط با توریسم است. در این مقاله علاوه بر بیان نقش آموزش منابع انسانی و اهمیت و ضرورت آن، به آسیب شناسی صنعت توریسم با رویکرد جنگ نرم پرداخته خواهد شد و در همین راستا پیشنهاداتی را جهت مبارزه با واردات بی رویه فرهنگ های بیگانه در قالب تقویت بنیه و توان فرهنگی، سیاسی، مذهبی و اجتماعی نیروهای مستعد ارائه خواهد شد.