بازخوانی اخلاق حرفه ای در مدیریت ورزشی

اخلاقیات در سازمان به عنوان سیستمی از ارزش ها و بایدها و نبایدها تعریف می شود که بر اساس آن نیک و بدهای سازمان مشخص و عمل بد از خوب متمایز می شود. اخلاق اکنون به صورت منشور اخلاقی سازمان و قوانین رفتار حرفه ای مشاغل پایه درون سازمانی نهاده است. سازمان های ورزشی از سازمان های مهم در جامعه می باشند و نقش والایی در تربیت و انسان سازی از جنبه های جسمی و روانی دارد. از طرفی پیشرفت و توسعه هر جامعه ای در گرو پیشرفت و ارتقاء سازمان های آن است. در این راستا نیاز به افرادی در پست مدیریت داریم که بتوانند این اهداف والا را دنبال کنند و به آن دست یابند، مدیران ورزشی که باید دارای ویژگی ها و صلاحیت های حرفه ای از جمله دانش و تخصص و تجربه و مهارت در حرفه، به علاوه اخلاق و ارزش های اجتماعی و جهانی مانند تعهد، مسئولیت پذیری، درست کاری، دل سوزی، بخشش و احترام به دیگران باشند. مدیران ورزشی که خود را نسبت به حرفه کارکنان و معلمان، شاگردان و جامعه، مسئول بدانند. مدیران ورزشی که در یک کلام دارایی اخلاق حرفه ای باشند.