-
عوامل موثربر رضایت شغلی و امکان ارتقای شغلی زنان شاغل استان هرمزگان
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1401/12/25
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1402/03/28
- تعداد بازدید: 58
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: 09179703235
در سالهای اخیر اشتغال زنان و مسایل مرتبط با آن به عنوان یکی از حوزه های تحقیقاتی در جامعه شناسی, روانشن اسی اجتماعی, مدیریت و اقتصاد مطرح شده است. نگرش نسبت به اشتغال زنان و تواناییهای شغلی آنها معمولا به عنوان مانع ورود زنان به بازار کار و نبود موفقیت آنها پس از ورود مطرح می شود.
از سوی دیگر مسایلی نظیر میزان رضایت شغلی و امکان ارتقای شغلی بویژه برای زنان به عنوان دو حوزه مهم در جامعه شناسی کار و مشاغل مطرح می شود. و از آنجایی که عواملی همچون تعداد اعضای خانواده, نگرش نسبت به اشتغال زنان, وضعیت تاهل, میزان حقوق و وضعیت اقتصادی خانواده بر رضایت شغلی زنان تاثیر داشته است و متغیرهای نوع سازمان محل کار و وضعیت استخدام نیز بر امکان ارتقای شغلی زنان تاثیرگذار بوده است.
حوزه های تحت پوشش رویداد
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
بررسی عددی عملکرد جداساز لرزه ای با استفاده از مخلوط خاک و تراشه لاستیک های فرسوده
-
بررسی زمین شناسی مهندسی و دلایل بروز اضافه حفاری در تونل حفاری شده نیایش صدر
-
ارائه روشی برای تعیین اهداف استراتژیک با استفاده از منطق bsc
-
بایسته های مدیریت اسلامی در پرتو گزاره های دینی
-
modeling the dynamics of mechanical joints
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
چسبندگی هزینه، تمرکز مالکیت و ناکارایی سرمایه گذاری در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی و تبیین عوامل موثر بر کشف تقلب در شهرداری ها (مورد مطالعه شهرداری شیراز)
-
شناسایی و دسته بندی تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره گسسته (madm) با استفاده از روش های mcdm
-
تاثیر قابلیت ها و منابع تکنولوژی اطلاعاتی سازمان بر مزیت رقابتی و عملکرد مالی
-
بررسی حقوقی کارت های اعتباری و عناصر تشکیل دهنده آن بر مبنای عقد مرابحه و دیگر عقود در نظام بانکی و اقتصادی کشور
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :