• ارتباط بهره وری نیروی انسانی و نظام پیشنهادات در دانشکده علوم پزشکی ایرانشهر

    جزئیات بیشتر مقاله
    • تاریخ ارائه: 1396/05/10
    • تاریخ انتشار در تی پی بین: 1396/05/10
    • تعداد بازدید: 377
    • تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
    • شماره تماس دبیرخانه رویداد: -

    برنامه نظام پیشنهادات برنامه است که جهت تشویق ایده ها و پیشنهادات ارائه شده توسط افراد طراحی شده است. استقرار این نظام نیاز به آمادگی سازمانی قبلی دارد. هم چنین یکی از مهم ترین اهداف در هر سازمان ارتقاء سطح بهره وری آن است و با توجه به اینکه انسان در ایجاد بهره وری نقشی محوری دارد درخواست های او در سازمان اثری کلیدی خواهد داشت. بنا بر این هدف این مقاله بررسی اثر نظام پیشنهادات بر بهره وری ستاد دانشگاه علوم پزشکی ایرانشهر می باشد.

سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :

با انتخاب دکمه ثبت پرسش، موافقت خود را با قوانین انتشار محتوا در وبسایت تی پی بین اعلام می کنم
مقالات جدیدترین رویدادها
مقالات جدیدترین ژورنال ها