-
بررسی رابطه بین انطباق پذیری مسیر شغلی و انگیزش پیشرفت با رضایت شغلی در کارکنان شرکت نماگستر سپاهان و طلوع ایرانیان استان اصفهان
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1401/10/11
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1401/10/11
- تعداد بازدید: 271
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس ژورنال: 09216189337
بررسی رابطه بین انطباق پذیری مسیر شغلی و انگیزش پیشرفت با رضایت شغلی در کارکنان شرکت نماگستر سپاهان و طلوع ایرانیان استان اصفهان
هدف از این پژوهش بررسی رابطه چندگانه بین انطباق پذیری مسیر شغلی و انگیزش شغلی با رضایت شغلی بود.پژوهش از نوع همبستگی بود. جامعه آماری را کلیه کارکنان شرکت نما گستر سپاهان و شرکت طلوع ایرانیان تشکیل می دادند.از این جامعه نمونه ای 157 نفری ازطریق نمونه گیری تمام شمارش انتخاب شد. ابزارهای پژوهش شامل پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا 1967 .پرسشنامه انطباق پذیری مسیرشغلی یوسفی 1390. پرسشنامه انگیزش شغلی هاکمن و اولدهام 1967 بود که برای تعیین روایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شد.
ضریب پایایی بازآزمایی پرسشنامه رضایت شغلی، انطباق پذیری مسیرشغلی و انگیزش شغلی به ترتیب 86 / 0 ، 77 / 0 ، 79 / 0 بدست آمد. داده های گردآوری شده از طریق آمار توصیفی، ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون گام به گام مورد بررسی قرار گرفت و نتایج تحلیل همبستگی پیرسون نشان داد که بین انطباق پذیری مسیر شغلی و مولفه های آن (به جز بازخورد) و انگیزش شغلی و مولفه های آن با رضایت شغلی رابطه معناداری وجود دارد.
همچنین نتایج تحلیل رگرسیون گام به گام، سهم انطباق پذیری مسیر شغلی را در پیش بینی رضایت شغلی را نشان می دهد (p<0.000 ). مولفه هویت وظیفه انگیزش شغلی، بیشترین سهم پیش بینی رضایت شغلی را نشان می دهد. از یافته های این پژوهش می توان برای افزایش رضایت شغلی کارکنان سازمانها استفاده نمود.
حوزه های تحت پوشش ژورنال
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
بررسی تراکم بخار جیوه موجود در فضای کار دندانپزشکان شهر تهران
-
بررسی میزان رعایت استانداردهای آزمون سازی apa در گزارشات پژوهشی رشته های روانشناسی و علوم تربیتی
-
بهره گیری از مبلمان شهری در خلق فضاهای شهری مطلوب تر بر پایه ترجیحات مردمی (نمونه موردی شهر شاهین شهر)
-
بهینه سازی نرخ نفوذ در سنگ در چاه های جهتدار با استفاده از شبکه عصبی مصنوعی
-
زیست چینه نگاری سازند آسماری در کوه چهل چشمه (جنوب شرق شیراز)
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
اهمیت مدیریت منابع انسانی پایدار برای دستیابی مقاصد و اهداف توسعه پایدار
-
تأثیر جانشین پروری بر تعهد سازمانی کارکنان (مورد مطالعه: شرکت آب منطقه ای اردبیل)
-
بررسی ارزآوری صادرات گیاهان دارویی ایران در تجارت جهانی
-
بررسی رابطه نقش میانجی انگیزش درونی پرستاران بر اخلاق کار اسلامی و تعهد سازمانی و رضایت شغلی (مطالعه موردی بیمارستان های دولتی گیلان)
-
آراء بلاغی فخر رازی در جزء اول قران کریم
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :