-
عوامل موثر بر تعهد سازمانی کارکنان تامین اجتماعی شهر کرج در دوران کرونا
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1401/06/15
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1401/08/17
- تعداد بازدید: 88
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: 02171053199
عوامل موثر بر تعهد سازمانی کارکنان تامین اجتماعی شهر کرج در دوران کرونا
هدف از این مطالعه تاثیر عوامل موثر بر تعهد کارکنان نسبت به سازمان در دوره همه گیری بیماری کرونا می باشد که تعیین و معرفی این عوامل به سازمانها و مدیران نقش بسزایی در سیاسیت گذاری های کلی در مدیریت منابع انسانی خواهد داشت که نهایتا ماحصل آن افزایش انگیزه کارکنان، تقویت روحیه کار تیمی و بهره وری حداکثری منابع انسانی در جهت نیل به اهداف سازمان خواهد بود. لذا نتایج این تحقیق به مدیران و مسئولان در ایجاد بستر مناسب برای تقویت رفتارهای نوآورانه درسازمان کمک خواهد کرد.
این پژوهش از لحاظ هدف کاربردی و از نظر شیوه گردآوری اطلاعات، تحقیق توصیفی – همبستگی است. جامعه آماری شامل کلیه کارکنان سازمان تامین اجتماعی شهر کرج می باشد برای حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران 86 نفر تعیین شد ابزار گردآوری در این پژوهش، پرسشنامه استاندارد می باشد، که پایایی این پرسشنامه با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ تایید شد. جهت تجزیه وتحلیل داده های جمع آوری شده از روش مدل سازی مربعات جزیی استفاده گردید.
روش نمونه گیری، تصادفی ساده از بین کارکنان و سرپرستان می باشد. نتایج بدست آمده نشان می دهد ادراکات کارکنان و سرپرستان از افشاء، ادراکات کارکنان و سرپرستان از کیفیت اطلاعات و ادراکات آنها از صلاحیت منابع انسانی رابطه مستقیم و معناداری با اعتماد سازمانی این افراد داشته و نهایتا اعتماد سازمانی کارکنان و سرپرستان تاثیر بسزایی در میزان تعهد سازمانی آنها خواهد داشت.
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
تاثیر خاک رس بر رفتار مواد زاید شهری
-
طراحی و ارائه مدل مفهومی توسعه یادگیری سازمانی با بهره گیری از سرمایه اجتماعی
-
بررسی نقش محوطه های بازی در رشد و خلاقیت کودکان
-
معرفی مولفه های معماری بومی بافت سنتی یزد
-
نقش گیاهان دارویی در توسعه روستاهای کشور ایران
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
بررسی نوگرایی نقاشی در ایران معاصر
-
بررسی تأثیر تعهد مدیریت به بازاریابی داخلی بر نگرش کاری کارکنان با نقش واسطه ای ارتباطات داخلی رسمی و غیررسمی (مورد مطالعه: بانک صنعت و معدن)
-
بهبود قابلیت اطمینان نقاط بار مشترکین براساس مدل احتمالاتی برای سیستم حفاظتی میکروشبکه مبتنی بر الگوریتم هوشمند هایبرید خفاش و نلدرمید
-
تدوین استانداردهای حسابداری با رویکرد مدل کسب و کار: وضعیت موجود و افق پیش رو
-
طراحی مدل فرا ابتکاری هوش مصنوعی – ژنتیک تابع بقا ریسک اعتباری بانک رفاه (مطالعه موردی: شعب غرب شهر تهران)
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :