-
بررسی رابطه بین سبک رهبری تحولی و تبادلی با فرهنگ سازمانی مطالعه موردی: کارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه در سال 1394
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1394/08/01
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1394/08/01
- تعداد بازدید: 506
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: -
سبک رهبری تعیین کننده جو، فرهنگ و راهبردهای حاکم بر سازمان است. در فرهنگ کاری نقش رهبری می تواند در پیشبرد امور و ارتقای سطح بهره وری سازمان ها ایفا گردد. در همین راستا پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین سبک رهبری با فرهنگ سازمانی از دیدگاه کارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه در سال 1394 انجام شد. روش پژوهش توصیفی-همبستگی بود. بر اساس جدول مورگان از بین 210 نفر از کارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی 130 نفر به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند. جهت گردآوری داده ها از پرسشنامه چند عاملی رهبری (mlq) و فرهنگ سازمانی رابینز استفاده بعمل آمد. روایی پرسشنامه ها نیز توسط متخصصان مدیریت تایید و پایایی آنها با استفاده از روش آلفای کرونباخ به ترتیب 0.87 و 0.96 به دست آمد. نتایج تحقیق نشان داد که بین سبک رهبری با فرهنگ سازمانی رابطه معناداری(p<0.001) وجود دارد. تحلیل رگرسیون همزمان نشان داد، مولفه های تحریک عقلانی (b=0.36) مدیریت منفعل انتظار (b=0.42) بیشترین توان پیش بینی فرهنگ سازمانی را دارند که با توجه به بالا بودن ضریب مولفه های تحریک عقلانی و مدیریت منفعل انتظار، مدیران دانشگاه باید با شور و شوق در باره آنچه باید انجام بگیرد صحبت کنند، در کار آموزش وقت صرف نمایند، کارکنان را ترغیب کنند تا از زوایای مختلف به مسائل توجه کنند و بر اهمیت درک گروهی از ماموریت سازمانی تاکید داشته باشند. توجه به این مولفه ها منجر به ارتقاء سطح خلاقیت و نوآوری، خطر پذیری کارکنان و توجه به کار تیمی خواهد شد.
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
همراهی پیودرماگانگرنوزم با میلوم متعدد: معرفی یک مورد
-
تحلیل و بررسی مطالعات پتانسیل خودترمیمی مخلوط های آسفالتی
-
رفع آلودگی خاک آلوده به مواد نفتی، روی و نیکل با روش الکتروکینتیک
-
determination of structure and formation conditions of gas hydrate by using tpd method and flash calculations
-
convergence in a quasilinear parabolic equation with neumann boundary conditions
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر عملکرد پایدار کارکنان با توجه به نقش متغیر میانجی رفتار شهروندی سازمانی (مطالعه موردی: کارکنان سازمان تأمین اجتماعی شعبه گچساران)
-
بررسی تاثیر دوره زمانی (فصلی بودن) حسابرسی بر قیمت تقاضای حسابرسی و تامین حسابرسی
-
رابطه خودکارآمدی و استرس شغلی معلمان با پیشرفت تحصیلی دانش آموزان ابتدایی شهر کرمانشاه
-
بررسی حمایت از بزه دیدگی جنسی اطفال و کودک آزاری در جامعه
-
prevalence of congenital hypothyroidism in children referred to health centers in tabriz
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :