-
استفاده از کارت امتیازی متوازن در ارزیابی عملکرد کارمندان آبفای سنندج
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1400/08/01
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1400/08/01
- تعداد بازدید: 557
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس ژورنال: 08132641501
استفاده از کارت امتیازی متوازن در ارزیابی عملکرد کارمندان آبفای سنندج
ارزیابی عملکرد، سیستم مدیریتی رسمی است که با هدف ارزیابی کیفیت عملکرد افراد در سازمان طراحی میشود. در دیدگاه سنتی، مهمترین هدف ارزیابی، قضاوت و ارزیابی عملکرد است در حالی که در دیدگاه مدرن، فلسفه ارزیابی بر رشد و توسعه و بهبود ظرفیت ارزیابی شونده متمرکز شده است. ارزیابی و مدیریت عملکرد علاوه بر کمک به سازمان برای افزایش توانایی رقابت، در تعیین و پیاده سازی استراتژیها نیز نقش برجستهای را ایفا میکند.
در این راستا به نظر میرسد با توجه به پیشینههای ارزیابی عملکرد و تحقیقات دیگر محققان، کارت امتیازی متوازن الگویی مناسب است. هدف از این پژوهش ارزیابی عملکرد کارمندان آبفای سنندج با رویکرد کارت امتیازی متوازن (bsc) است. روش این تحقیق توصیفی و از نوع همبستگی است و در زمره تحقیقات موردی قرار میگیرد. جامعه آماری شامل کل کارمندان آبفای سنندج است و حجم جامعه آماری را که کارمندان تشکیل میدهد ۱۵۰ نفر است. نمونهگیری احتمالی و روش نمونهگیری تصادفی طبقهای است. ابزار گردآوری پرسشنامه بوده است. تحلیل یافتهها با استفاده از همبستگی رگرسیون در نرمافزار spss آزمون شدند. نتایج نشان داد که ارزیابی عملکرد کارمندان آبفای سنندج با ابعاد چهارگانه (مالی، مشتری، فرآیندهای داخلی، رشد و یادگیری) کارت امتیازی متوازن ارتباط معناداری دارند.
حوزه های تحت پوشش ژورنال
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
بهسازی لرزه ای ساختمان های بتن مسلح تقویت شده با الیاف cfrp
-
تغییر روش آبرسانی باغهای حاشیه زاینده رود از روش پمپاژ به ثقلی
-
ناهمواری های ایران (سرزمین های بلند)
-
components of wall shear rate in wavy taylor–couette flow
-
the validity of stability measures: a modelling approach
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
ارائه مدل های چند سطحی در زمینه افزایش سطح استفاده از خدمات
-
تاثیر پذیری رفتار مشتری از تعهد و رضایت
-
نقش تشخیصی روان سازه های سازش نایافته اولیه و استراتژی های مقابله با تنیدگی بر ترس از ارزیابی منفی دختران مبتلا به بلوغ زودرس
-
بررسی تأثیر تنوع اعضای هیئت مدیره بر گزارشگری مالی متقلبانه به واسطه نقش عملکرد مالی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
a new energy-efficient building system based on insulated concrete perforated brick with a sandwich
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :