-
ارائه مدل رفتار شهروندی سازمانی
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1400/08/01
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1400/08/01
- تعداد بازدید: 205
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس ژورنال: 29903136021
مقاله ارائه مدل رفتار شهروندی سازمانی
امروزه سازمان ها دریافته اند که منابع انسانی برای دستیابی به بهترین نتایج، نیازمند مدیریت اثربخش است. اقدامات مدیریت منابع انسانی عملکرد سازمان را تحت تأثیر قرار می دهد که این خود می تواند در محیط پویا برای سازمان ها مزیت رقابتی پایدار و بقا در چنین محیط هایی را به همراه داشته باشند؛ بنابراین سازمان ها از کارکنان خود انتظار بروز رفتارهایی داوطلبانه دارند که به موجب آن، کارکنان عملکرد خود را ارتقا دهند. رفتار شهروندی سازمانی در کارکنان بر کیفیت و عملکرد ارائه شده از سوی آنان تأثیرگذار است؛ ازاینرو شناسایی متغیرهای مؤثر بر بروز این رفتار می تواند گامی در جهت افزایش عملکرد کارکنان باشد. پژوهش حاضر با هدف ارائه مدل رفتار شهروندی سازمانی در « وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی » طراحی شده است. پژوهش حاضر از نظر هدف، کاربردی، از نظر ماهیت، توسعه ای و از نظر روش، اسنادی پیمایشی است.
جامعه آماری پژوهش شامل تعداد1112 نفر از کارکنان« وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی » است و حجم نمونه بر اساس نمونه گیری سیستماتیک، 279 نفر برآورد شد. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه پژوهشگرساخته است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزارهای spss و لیزرل استفاده شده است؛ بدین ترتیب که برای محاسبه آمار توصیفی و جمعیت شناختی و آزمون نرمال بودن از آزمون کولموگروف اسمیرنوف و برای مدل سازی متغیرهای پژوهش از روش مدل معادلات ساختاری sem و تحلیل عاملی بهره گیری شده است. براساس یافته های پژوهش و تجزیه و تحلیل داده ها، پنج بُعد شخصیتی، ارزشی، حمایتی، فرهنگی و فرا وظیفهای به عنوان ابعاد مؤثر در بروز رفتار شهروندی سازمانی در « وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی » شناخته شد که هر یک از این ابعاد مؤلفه هایی را با خود به همراه دارد؛ ولی عوامل شخصیتی یکی از ابعاد تعیین کننده در بروز رفتار شهروندی سازمانی در « وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی » است.
حوزه های تحت پوشش ژورنال
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
اهمیت نقش آموزش و پرورش در موفقیت جوانان
-
پل عابر پیاده به عنوان یک فضای گمشده شهری (نمونه موردی: پل عابر پیاده ترمینال کاوه اصفهان)
-
مقاوم سازی لرزه ای منارسینِ اصفهان توسط الیاف frp
-
بررسی اثرات حس مکان بر مشارکت شهروندان در بهسازی بافت فرسوده (مطالعه موردی: شهر جاجرم)
-
pile–soil–pile interaction in pile groups with batter piles under dynamic loads
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
تحلیل و شناسایی عوامل سلامت فکری، معنویت، تعهد پذیری افراد و ارتباط بین آنها (مورد مطالعه: دانشجویان و فارغ التحصیلان شاغل رشته حسابداری واحد شاهرود)
-
شناسایی و بررسی هنر بازنمایی در عکاسی مفهومی
-
داستان پُر ماجرای رابطه بین تورم، چرخه عملیاتی و انباشت وجه نقد: رویکرد انتقادی به فضای پژوهشی در ایران
-
investigating the relationship between human resources management and organizational citizenship behavior regarding the mediator of organizational justice of alborz insurance employees in golestan province
-
a theoretical investigation for electronics structure of mg(bio2)2 semiconductor using first principle approach
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :